По закону одному из родителей для ухода за детьми с особыми потребностями предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. С 1 сентября 2023 вступают поправки к данному закону, согласно которому родители cмогут накапливать выходные дни, положенные по уходу за ребёнком.
Но многие родители детей с инвалидностью не могут воспользоваться дополнительными выходными днями из-за специфики своей работы.
Петицию на платформе Change.org создала девушка Кристина, которая работает с особыми детьми, также у её племянника диагностирован аутизм.
Приводим цитату из петиции:
«Общаясь с родителями, я понимаю, что далеко не все из них не могут взять дополнительный выходной.
Причины разные, но часто они сводятся к невозможности заменить человека на рабочем месте. Например, любой руководитель должен быть на связи всегда. Да и среди неруководящего звена много незаменимых сотрудников.
Новый закон удобен, но он вновь откидывает тех, кто итак никогда этим выходным не пользовался.
Если в исключительных случаях компенсировать (оплачивать) дополнительный выходной деньгами, то родители смогут нанять на этот день няню, или сиделку. Также деньги за этот выходной будут дополнительной помощью работающим родителям детей с инвалидностью».
Подписать петицию можно по ссылке.
Уважаемые читатели «Лабиринт 42»!
Присоединяйтесь к нам в соцсетях: ВКонтакте, Одноклассники
Если вам есть, чем поделиться, присылайте свои вопросы, идеи и новости на электронную почту sila-dukha@labirint42.ru
